Сразу несколько подразделений корпорации Google предупредили работников, работающих удаленно, о том, что их могут уволить, если они не будут появляться в ближайшем офисе по меньшей мере 3 раза в неделю.
Через 5 лет после начала пандемии COVID-19, в Google начали требовать возвращения в офисы части сотрудников, работающих удаленно. В начале 2025 года Google начала предлагать ряду штатных работников выходные пособия, а некоторым работникам, работающим удаленно, сказали, что они будут уволены в случае, если они не будут появляться в офисе хотя бы 3 раза в неделю.
Google и другие технологические гиганты стремятся сократить расходы и одновременно повысить инвестиции в развитие систем искусственного интеллекта, что требует значительных вложений в инфраструктуру и специалистов. После ряда масштабных увольнений в начале 2023 года Google сконцентрировала высвободившиеся финансовые ресурсы для увеличения инвестиций в развитие искусственного интеллекта.
По состоянию на конец 2024 года в Google работало 183 тыс. человек, тогда как 2 года назад их количество составляло 190 тыс. По словам соучредителя компании Сергея Брина, работники IT должны работать в офисе по будням, а 60 рабочих часов в неделю является золотой серединой производительности.
«Как мы уже говорили, личное сотрудничество является важной частью того, как мы внедряем инновации и решаем сложные проблемы. В поддержку этого некоторые команды попросили удаленных сотрудников, проживающих рядом с офисом, вернуться к офисной работе три дня в неделю», — сообщила представительница Google Кортни Менчини.
В частности, сотрудникам отдела Google Technical Services было сообщено, что они должны перейти на гибридный график работы или получить пакет выходного пособия в случае увольнения. Удаленным сотрудникам в подразделении предлагается единовременная оплачиваемая сумма на переезд в пределах 50 миль от офиса.
Удаленные сотрудники из отдела кадров Google People Operations должны перейти на гибридную работу до конца этого месяца, иначе их уволят. Сотрудники этого подразделения, которым разрешили продолжать работать удаленно, и которые живут более чем за 50 миль от офиса, могут сохранить свои текущие контракты, но им придется перейти на гибридный график, если они хотят получить новые должности в компании.
Google уже предлагала добровольно уволиться штатным сотрудникам отдела кадров в США, в группе Platforms and Devices, куда входят Android, Chrome и такие продукты, как Fitbit и Nest Подразделение провело сокращение почти в двух десятках команд по состоянию на этот месяц.
Бывший босс Google говорит, что удаленным работникам «не светит» повышение без возвращения в офисы
Источник: CNBC
