В США существует компания Bakkt. Базирующееся в Атланте дочернее предприятие Intercontinental Exchange (ICE) (американской компании, владеющей Нью-Йоркской фондовой биржей) в настоящее время разрабатывает открытую, бесшовную и доступную по всему миру платформу для торговли цифровыми активами.
Так вот, новое исследование Bakkt показало, что более трети (38%) сотрудников готовы получать оплату в криптовалютах, несмотря на «криптозиму». Половина опрошенных, не против получать какую-то часть своей зарплаты в цифровых активах.
Кроме того, опрос, проведённый с середины июня по начало июля, показал, что 20% работников уже зарабатывают в криптовалюте. В эту группу преимущественно входили фрилансеры и блогеры.
Препятствием для интеграции криптоплатежей в качестве зарплаты на предприятии являются проблемы, связанные с традиционными платёжными системами. При этом опрошенные отметили преимущества криптовалюты, такие как возможность обналичить её в любое время, безопасность, мгновенность платежей и возможность хранить криптовалюту в расчёте на получение прибыли.
По результатам исследования также выяснилось, что немаловажным препятствием остаётся необходимость обучения своих работников. 48% организаций назвали это приоритетной областью.
Ещё респонденты указали на волатильность (33%) и риски снижения размера зарплаты в период медвежьего рынка (также 33%).
За последнее время число работников, рассматривающих возможность выплаты заработной платы в криптовалюте, увеличилось с ростом популярности этого сектора.
