YouTube обнародовал изменения в правилах сообщества, согласно которым создатели контента, сознательно или нет нарушившие любое из этих правил, получат шанс исправить ошибку и снять предупреждение со своего канала.
Помогаем
Сбор на пикап для подразделения 3-й ОШБр, выполняющей задачи на Бахмутском направлении
В видео на канале YouTube Creators, а также в официальном блоге появилась подробная инструкция о том, что ждать и что делать авторам при получении предупреждения о нарушении. Теперь у них есть новая возможность снять его – прохождение учебного курса.
После того как нарушитель успешно завершит курс, YouTube удалит предупреждение с канала, если он не будет нарушать ту же политику в течение следующих 90 дней. Однако если автор не выполнит требования, спорное видео будет удалено, а канал получит страйк. Если автор снова нарушит правило, но через 90 дней, видео будет удалено, а автору будет выдано еще одно предупреждение. Однако при этом будет предоставлен еще один шанс пройти курс и снова удалить предупреждение.
Это достаточно радикальное изменение в отношении YouTube к нарушителям. Ранее сервис немедленно удалял спорное видео и давал пожизненное предупреждение каналу. Теперь это изменится, но второй шанс потребует сотрудничества со стороны автора.
Ранее предупреждения о нарушении правил были более общими и касались всего канала, сейчас они касаются конкретного правила, которое было нарушено. Изменение позволит большему количеству контента оставаться на YouTube из-за избежания накопления 3 страйков, которые приводят к прекращению работы канала.
YouTube снижает требования к монетизации контента
БлогиМайже ноунейм – блютуз навушники RoHs A6S 
https://secure.gravatar.com/avatar/3756071a2a49be28bde4fde4cd74ec48?s=96&r=g&d=https://itc.ua/wp-content/uploads/2023/06/no-avatar.png *** https://secure.gravatar.com/avatar/3756071a2a49be28bde4fde4cd74ec48?s=96&r=g&d=https://itc.ua/wp-content/uploads/2023/06/no-avatar.png *** https://itc.ua/wp-content/themes/ITC_6.0/images/no-avatar.png
Михайло Шпак
блогер
Источник: Phone Arena
